STEP1 サービスの登録

エムステージの求職支援サービスのご利用は、登録から始まります。お申し込みフォームにて、サービスの前提となるいくつかの情報について記入いただき、お知らせください。すみやかに担当コンサルタントからご連絡いたします。

STEP2 キャリアカウンセリング

先生のご都合の良い時間・場所に、専任のコンサルタントが面会に伺います。コンサルタントが、直接“先生とお会いし”ご希望内容をヒアリングしつつ、求人市場の動向をお伝えしながら、先生の価値観・志向性・今後のビジョンを踏まえて、一緒になって仕事探しのプランを考えていきます。

■医療業界に精通したコンサルタント
当社のコンサルタントの多くは、医療業界での実務経験を積んでおります。現在の求人市場において、先生のキャリアやスキルの強みと、逆に弱点となる部分をも整理し、その上で仕事探しに有益となる情報を提供し、先生が自信を持って求職活動を進めることができるように支援します。

STEP3 情報提供・求人紹介

先生のご経験や能力に加え、パーソナリティやキャリアプランを考慮した上で、可能性を最大限に発揮できる勤務先をご紹介します。当社は、一般に公開されていないものも含む多数の求人をリアルタイムでデータベース化しておりますので、先生方はコンサルタントに相談しながらじっくりご希望の勤務をお選びいただけます。

■業界トップクラスの求人数
Dr.なびには、常時8,500社30,000件の求人が寄せられています。この中から、実際に勤務された方々の職務経験や志向性などを含む、大量の情報をマッチングする社内システム「スマートマッチ」を使い、コンサルタントが先生のご希望に適した案件を厳選してご紹介します。もちろん、ご提供するのは求人情報だけではありません。医局や現場の雰囲気、法人の考え方や経営の方向性、成長性といった「生」の情報まで、幅広くご提供します。

STEP4/5 応募・選考・面接

応募したい医療機関をお選びいただいた上で、希望先に先生をご推薦します。先生本人の意思を確かめることなく医療機関に推薦を行うことはありません。また、応募に必要な面倒な職務経歴書の作成や、一人では心配な面接・交渉なども、専任コンサルタントがしっかりとサポートします。

■先生を強力にバックアップ
書類だけですべてを伝えきるのは難しいもの。コンサルタントがキャリヤやスキルに加え、お人柄やお考えなどを含めて、先生の優れた価値を引出しコメントにまとめ、履歴・職務経歴書に添えて応募します。医療機関の面接の目的や面接担当者のポジション、選考に重視される点など、当社ならではの選考の情報を入手してお伝えします。

STEP6 内定・入職・入職後のサポート

「晴れて内定！」となった後も、退職に向けての準備や手続きが必要です。上司への切り出し方、仕事の引継ぎなどの手順もコンサルタントにご相談ください。円満退職に向けた手続きのアドバイスも行います。

■入職後のサポート
退職・入職時期の悩みはつきものです。円満退職に向けたアドバイスだけでなく、入職後のフォローアップもお任せください。仕事に関する何かお悩みごとがございましたら、お気軽にご相談下さい。